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On répond à vos questions

  • Comment se déroule le processus de recrutement chez FLOW ?
    Nous analysons vos besoins, organisons des hackathons pour sélectionner les meilleurs développeurs. Nous nous engageons à vous fournir le profil IT adapté en moins de 30 jours grâce à notre processus de sélection efficace.
  • Offrez-vous un suivi après l'intégration du développeur ?
    Bien sûr ! Nous mettons en place un processus de suivi structuré, avec des mises à jour régulières pour garantir la réussite continue de votre projet.
  • Comment la formation continue de vos développeurs est-elle assurée ?
    Nos développeurs consacrent 10 % de leur temps, soit 4 heures par semaine, à la formation continue pour rester à la pointe des dernières technologies. Ces heures ne sont pas facturées au client, permettant à nos développeurs de toujours offrir les meilleures pratiques sans coût supplémentaire.
  • Vos développeurs peuvent-ils travailler en full remote ?
    Oui, nos développeurs sont en full remote et s'intègrent facilement à vos équipes, peu importe la localisation.
  • Vos développeurs peuvent-ils s'intégrer et travailler avec nos équipes internes ?
    Absolument ! Nos développeurs s'adaptent rapidement à vos flux de travail et se familiarisent avec vos processus spécifiques. Nous assurons un onboarding complet pour une collaboration fluide et efficace avec votre équipe.
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